本公司設立薪酬委員會,並制定具體職權範圍,明確說明其職責及責任。於二零一八年十二月三十一日,薪酬委員會有三名成員,即吳鋒先生(主席兼獨立非執行董事)及黃董良先生(獨立非執行董事)及張敖根先生(執行董事)。

本公司設立薪酬委員會,並制定具體職權範圍,明確說明其職責及責任。於二零一八年十二月三十一日,薪酬委員會有三名成員,即吳鋒先生(主席兼獨立非執行董事)及黃董良先生(獨立非執行董事)及張敖根先生(執行董事)。薪酬委員會的職權範圍遵循守則所載指引,其主要責任為就本公司與董事及高級管理人員薪酬有關的政策向董事會提供建議。

薪酬委員會每年須至少召開一次會議。於二零一八年,委員會舉行兩次會議以批准及採納經修訂之薪酬委員會職權範圍。